半日研修

半日(3時間から4時間)で行う研修です。全日(1日)研修に比べ、講義の割合が多くなります。短い時間で一通りの知識を得ることが主眼になります。

タイムマネジメント研修~時間の使い方を振り返る

  • 全社で「働き方改革」に取り組んでいるが、個人レベルで今一つ成果が上がっていない
  • 厳しいビジネス環境の中、各個人の仕事が増加している
  • 残業が多く、モチベーションが下がってるメンバーがいる
  • 仕事の段取りを自分で考えることができない

詳細ページへ»

思考整理力研修~思考を”見える化”しよう!

  • 我が社が働き方改革を達成する上で、課題はコミュニケーションであると思われる
  • 上司・顧客と「言った」「言ってない」で揉めることがある
  • 仕事の性格上、正確に相手に伝える必要がある
  • いつの間にか、自分が不利な条件・立場になることがある
  • 部下の報告書が今一つ信じられない。不安で指示ができない

詳細ページへ»

自己管理力(セルフコントロール)研修

  • 自分の仕事を、自分で工夫し、自分で成長する人材になってほしい
  • 指示・命令しないと「動けない」社員が多い
  • 周りの状況から、自分で考え、行動できる社員になってほしい
  • 言われたことに対して、必要以上に落ち込んだり、すねてしまう者が多い

詳細ページへ»